公司举办“农工先锋”员工骨干培训班第六讲

为进一步增强员工干部责任担当意识，帮助员工骨干更好服务同学，助力“五有”人才成长， 11月13日我院于第3教学楼103教室举行第六届“农工先锋”员工骨干培训班第六讲，本次讲座由校团委宣传部部长马超老师主讲，2020级全体员工骨干参会学习。此次会议由辅导员段升财主持。

马超由80、 90、00后的不同特点引出话题，提出00后定能如疫情阻击战中年轻的“逆行者”一样，未来堪当大任。马超认为员工干部具有桥梁纽带、榜样示范、骨干带头、组织领导的作用。马超就员工干部中存在的一些问题及问题的解决方法做了重点论述。问题方面，马超认为员工干部还存在着政治站位不够高、能力素质不够强、理念方法不够新、动机功利化以及服务意识欠缺等问题。随后，他指出员工干部中存在这些问题的原因主要是成长环境的复杂化及自身素质差异。最后马超根据员工干部存在问题有针对性的提出了四点建议：一是加强学习习近平新时代中国特色社会主义思想和学校的发展理念，力行爱国爱校的生动实践；二是掌握学习、组织协调、语言写作三个能力，增强强化工作传承、遵循工作程序、注重工作礼仪三种素质；三是创新思维并保证坚持新时代中国特色社会主义发展道路不改变和服务同学成长成才的工作底线不改变；四是改进作风状态，以普通同学需求为工作中心，以担当奉献和求真务实精神为追求，提升和同学“打成一片”的能力。

本次讲座内容丰富，贴合员工工作实际，互动效果良好，引发了员工骨干的深刻思考，不仅有利于员工骨干正视自身身份，端正工作态度，也实实在在提升了员工骨干服务师生的能力。

撰稿：刘子桓、王新睿

图片：刘子桓、王新睿

审核老师：段升财

编辑：刘子桓